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DIAGNOSIS
雇用形態診断（3問）
期間工・派遣・正社員・エージェントは、稼ぎ方も安定性も違います。3問であなたに向く働き方の当たりをつけましょう。
※相性の目安です。最終的には求人票の条件（祝い金・寮費・時給・勤務地）を確認して決めましょう。
この診断はどういう仕組みですか？
「稼ぎ方の希望・経験・働き方の希望」への回答から、期間工／派遣／正社員・無期雇用／転職エージェントのどれが向くかを提案する簡易診断です。特定サービスへの誘導ではなく、雇用形態のページに案内します。